Oportunidades laborales

AYÚDENOS A CREAR LOS MEJORES ELECTRODOMÉSTICOS DEL MUNDO (Y LOS CLIENTES MÁS FELICES)

Piense en lo emocionante que sería trabajar para una empresa estadounidense legendaria. Desde 1945, Sub-Zero ha fabricado los mejores electrodomésticos de lujo del mundo y mejorado la vida en la cocina de miles de clientes. Somos una empresa familiar, impulsada por la innovación y la integridad, que se esfuerza por ser la mejor y el mejor lugar para trabajar. Si quiere trabajar para un líder, ha venido al lugar adecuado.

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  • Por qué me gusta trabajar en Sub-Zero, Wolf y Cove

    Como era de esperar, nuestros empleados tienen cosas buenas que decir sobre nosotros.

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  • Beneficios de primera clase para que esté saludable

    Estamos orgullosos de las prestaciones de salud y bienestar que ofrecemos a nuestros empleados. Además de una selección de planes de salud en cada campus, ofrecemos seguro dental y de vida, programas de ahorro para la jubilación y mucho más.

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  • Conciliación de la vida laboral y personal

    Sabemos que tiene prioridades personales, así que nos esforzamos por ofrecerle horarios flexibles y servicios prácticos para ayudarle a encontrar el equilibrio.

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  • Oportunidades de prácticas y cooperación

    Decenas de estudiantes universitarios se unen a nosotros cada año para aprender y contribuir a nuestro éxito.

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  • ¿Qué es un “programa de rotación”?

    6 meses en un departamento, 6 meses en otro ¡Entonces estará en camino a la carrera Sub-Zero, Wolf y Cove de sus sueños!

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  • Galería de vídeos

    Haga un recorrido por nuestros principales tipos de puestos de trabajo, desde Atención al cliente hasta Marketing e Ingeniería, entre otros.

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  • Excelentes lugares para vivir

    Es difícil superar las oportunidades culturales, sociales y al aire libre de Madison y Phoenix.

  • Madison, Wisconsin

    Madison, sede de Sub-Zero desde 1945, es elegida regularmente como uno de los mejores lugares de Estados Unidos para vivir, con hermosos lagos y parques, una vibrante comunidad universitaria y una animada vida nocturna y de restaurantes.

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  • Phoenix, Arizona

    La gente disfruta viviendo en la zona de Phoenix por el buen tiempo y las casi infinitas actividades al aire libre, así como por los deportes profesionales, incluida la capacitación de primavera de béisbol en Goodyear Field.

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  • Preguntas frecuentes

    Obtenga ayuda aquí para completar su solicitud en línea.

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SU PRÓXIMO PASO COMO PROFESIONAL PUEDE ESTAR MÁS CERCA DE LO QUE CREE

Busque puestos vacantes cerca de usted o localice oportunidades en todo el país. Obtenga más información sobre las ubicaciones de nuestras oficinas, incluida nuestra sede corporativa en la vibrante Madison, Wisconsin.

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Creemos en la diversidad

Le damos la bienvenida, sea cual sea su sexo, edad, color, etnia, discapacidad, nacionalidad, estado familiar o civil o condición de veterano. La suma colectiva de nuestras diferencias individuales, experiencias de vida, autoexpresión y talentos nos convierte en una empresa más fuerte y dinámica. El trato entre nosotros y con los clientes es siempre con el máximo respeto; trabajamos con espíritu de colaboración para alcanzar los objetivos más ambiciosos y compartimos las recompensas más importantes.

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Aspiramos a ser los mejores y no nos conformamos con menos

Nuestra visión es inspirar momentos dignos de saborear en las cocinas de todo el mundo. Nuestra misión es crear los mejores electrodomésticos de su clase que ofrezcan un servicio de lujo digno de mención. Estos son los tres valores clave que guían nuestros esfuerzos:

INNOVACIÓN

La innovación es uno de los pilares del legado Sub-Zero, Wolf, y Cove. Todo comenzó cuando nuestro fundador, Westye F. Bakke, innovó en la refrigeración que mantenía los alimentos a temperaturas bajo cero, y continúa hoy con electrodomésticos que llevan alimentos más frescos y mejores comidas a más cocinas que nunca.

Excelencia

Promover y recompensar la excelencia es una de las bases de nuestra marca – y de la vida diaria en Sub-Zero, Wolf, y Cove. Buscamos ser líderes en calidad, diseño, rendimiento y servicio, y nos preocupamos genuinamente por superar las expectativas de nuestros clientes y garantizar su máxima satisfacción.

EMPODERAMIENTO

Buscamos líderes con capacidad de respuesta, con visión y que apoyen nuestra misión de capacitar a los empleados para hacer lo correcto – con integridad, trabajo en equipo y responsabilidad. Reconocemos a las personas que contribuyen con sus ideas, energía e ingenio para lograr los objetivos.

Sub -Zero Group, Inc. no discrimina ilegalmente a sus empleados o postulantes por motivos de raza, color, religión, sexo, embarazo, origen nacional, edad, estado civil, discapacidad, información genética (GINA) u otros motivos prohibidos por la ley. Estos principios de no discriminación se integran a todos los aspectos de la relación entre empleado y empleador, en toda la medida en que lo exija la ley, incluida el reclutamiento, la contratación, las promociones, la capacitación, la transferencia, la compensación, la disciplina, el despido, el retiro y la desvinculación.